Bench RH 2016 l’indicatore delle risorse umane

Oltre 100 aziende di Ginevra hanno partecipato alla prima edizione di questa indagine finalizzata a misurare i metodi e l’impegno delle risorse umane nelle aziende. Le attività gestite dalle funzioni HR, le risorse, gli obiettivi, le priorità e le tendenze HR sono i cardini di questo studio. Lo studio è stato realizzato da Jean-Charles Bruttomesso e Daniel Cerf nell’ambito di un progetto a livello romando. Pemsa sostiene questa indagine e vi presenta il barometro delle assunzioni.

[button title=”Scoprite i risultati di Ginevra” link=https://pemsa.ch/wp-content/uploads/2016/04/benchRH-2016.pdf target=”_blank” align=”none”]