Bench RH 2016 l’indicatore delle risorse umane

Oltre 100 aziende di Ginevra hanno partecipato alla prima edizione di questa indagine finalizzata a misurare i metodi e l’impegno delle risorse umane nelle aziende. Le attività gestite dalle funzioni HR, le risorse, gli obiettivi, le priorità e le tendenze HR sono i cardini di questo studio. Lo studio è stato realizzato da Jean-Charles Bruttomesso e Daniel Cerf nell’ambito di un progetto a livello romando. Pemsa sostiene questa indagine e vi presenta il barometro delle assunzioni.